Or en deep democracy: weten wat medewerkers écht willen

Welkom bij pzSearch - bureau voor werken in human resources management.
Neem een kijkje op onze website!
Meer organisaties willen transparant communiceren en weten wat medewerkers denken. Dat vraagt om een andere rol voor de ondernemingsraad. Met het vier-stappen-gespreksmodel uit de deep democracy-methode haalt de or waardevolle informatie uit de organisatie om gedragen besluiten te kunnen … Het bericht Or en deep democracy: weten wat medewerkers écht willen verscheen eerst op ORnet.