Moderne gesprekscyclus: stel doel en ontwikkeling medewerker centraal

Welkom bij pzSearch - bureau voor werken in human resources management.
Neem een kijkje op onze website!
De traditionele gesprekscyclus van functioneren en beoordelen werkt demotiverend, dat hebben genoeg onderzoeken aangetoond. Onderwijskundige Annet van Duren pleit voor een moderne gesprekscyclus op basis van ontwikkelgerichte gesprekken.Topic: Loopbaan & opleiding