Recht op onbereikbaarheid actueler door coronacrisis

Welkom bij pzSearch - bureau voor werken in human resources management.
Neem een kijkje op onze website!
De Nederlandse wetgeving regelt geen recht op onbereikbaarheid, maar alleen de minimale rusttijden voor werknemers. Door onder meer de mobiele telefoons zijn medewerkers altijd en overal te bereiken, ook buiten kantooruren. Dit kan kan stress opleveren. Een wetsvoorstel moet het recht op onbereikbaarheid regelen.