Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Voor gemeente Utrecht zoekt pzSearch een Recruiter inhuurdesk (interim) voor 4 maanden en 20-36 uur per week. Tarief maximaal € 75,- afhankelijk van kennis en ervaring.
Functiebeschrijving
Je bent het aanspreekpunt voor leidinggevenden over inhuur capaciteitsaanvragen. Samen kijk jij of inhuren wel de juiste optie is voor het oplossen van het capaciteitsvraagstuk. Ook denk je mee over de inhoud en de juistheid van de inhuur uitvraag. Jij voert regie en bent in control op het gehele proces van aanvraag tot onboarding. Je moet breed inzetbaar zijn en verschillende type inhuur uitvragen kunnen begeleiden. Jij bent de vraagbaak en expert van het dynamisch aankoopsysteem Mercel en analyseert onze inhuurprocessen en data en doet verbetervoorstellen.
Gevraagd
Je bent een specialist op het gebied van externe inhuur via het dynamisch aankoopsysteem (DAS). Je weet dus alles van de inhuur wet- en regelgeving en goed leveranciers management. Jij hebt diverse opdrachten bij diverse opdrachtgevers succesvol uitgevoerd op het vlak van het invullen van aanvragen van externe inhuur. Daarnaast heb je minimaal 5 jaar ervaring als recruiter bij een recruitmentbureau of bij een grote organisatie en 3 jaar werkervaring in recruitment als specialist op detachering/inhuur. Tot slot beschik je over Hbo werk- en denkniveau.
Geboden
Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van vier maanden. Verlenging met 19 x 1 maand is mogelijk. 20-36 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief: max. € 75,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten).
Solliciteren
Heb jij belangstelling voor deze baan, reageer dan direct en stuur ajb een recent cv en motivatie mee naar solliciteren@pzsearch.nl.
