Vaknieuws

Uitzendbureaus verantwoordelijk voor juiste BRP-registratie arbeidsmigranten
21 februari 2025
Ondernemerschap zzp is volgens Hoge Raad volwaardig criterium bij beoordeling arbeidsrelatie
21 februari 2025
BUS: Instellingsbewoners, ultimo juni 2024
21 februari 2025
Brunel Nederland in Q4 maar één procent gekrompen
21 februari 2025
Uurtarieven zzp’ers en gedetacheerden bleven ook in 2024 achter bij cao-lonen
21 februari 2025
Transparantie op de arbeidsmarkt: hoe uitzenders kunnen bijdragen aan VUM
21 februari 2025
Slechts 26 procent van CEO’s denkt voorbereid te zijn op geopolitieke spanningen
21 februari 2025
Loonafspraken blijven hoog: tijd voor een bredere blik op cao’s
20 februari 2025
Markt voor zzp'ers en gedatcheerden blijft onrustig, maar herstelt
20 februari 2025
HR Coördinator
20 februari 2025
HR Coördinator
20 februari 2025
HR- Adviseur
20 februari 2025
HR- Adviseur
20 februari 2025
De 5 meest gegoogelde HR-termen in 2024
20 februari 2025
Ondanks onzekerheid blijft de vraag naar zzp’ers sterk
20 februari 2025
‘Payroll is stabiele factor in onzekere flexbranche’
20 februari 2025
Geen verdere toename van jongeren met betaald werk
20 februari 2025
Werkloosheid in januari toegenomen
20 februari 2025
Minister houdt vast aan verbod op inhoudingen minimumloon voor huisvestingskosten
19 februari 2025
AWVN: Loonafspraken nog steeds boven 4 procent
19 februari 2025
Programmasecretaris Stadshagen
19 februari 2025
Herstel flexbranche in aantocht? Periode 1 says No
19 februari 2025
Mbo’ers cashen: lonen stijgen sneller dan bij hbo’ers
19 februari 2025
Wat is het beste flex-alternatief voor zzp: uitzenden, detacheren of payrolling?
19 februari 2025
HRM Adviseur
18 februari 2025
HRM Adviseur
18 februari 2025
HR Beleidsadviseur
18 februari 2025
HR Beleidsadviseur
18 februari 2025
Eerste ABU-cijfers 2025: grotere daling aantal uitzenduren
18 februari 2025
Nieuwe wet tegen ernstige benadeling van werknemers: Wat moet je weten?
18 februari 2025
Wat is de werkelijke prijs van personeelsverloop?
18 februari 2025
AZW-smal: Mobiliteit GGZ-werknemers, BIG-inschrijving en SBI, 2019-2024 Q1
18 februari 2025
AZW-verdieping: aandelen administratieve mobiliteit, 2010-2024Q3
18 februari 2025
Werkgevers zijn weer van plan (vast en tijdelijk) personeel aan te nemen
17 februari 2025
Wederom daling in vraag naar detachering
17 februari 2025
Deelauto voor werknemers? Let op, want fiscus ligt op de loer
17 februari 2025
Strengere regels voor detacheren arbeidsmigranten van buiten EU
17 februari 2025
Robert Half: stijgend aantal werkgevers wil personeel aannemen
17 februari 2025
TNO: groot arbeidspotentieel bij mensen met chronische aandoening
17 februari 2025
Salaris in de vacature: transparantie welhaast een must
17 februari 2025
Kabinet roept om tot Europese samenwerking tegen omzeiling toelatingsbeleid arbeidsmigranten
14 februari 2025
HR-Adviseur
14 februari 2025
HR-Adviseur
14 februari 2025
BDFS kwaliteitsonderzoek mutatie op schuldbedrag
14 februari 2025
HRM Medewerker
14 februari 2025
HRM Medewerker
14 februari 2025
Bijstandsuitkeringenstatistiek
14 februari 2025
Kwaliteit Bijzondere bijstand
14 februari 2025
Mbo-salarissen stijgen bijna twee keer zo hard als die van hbo’ers
14 februari 2025
Economie groeit in vierde kwartaal 2024 met 0,4 procent
14 februari 2025
Krapte arbeidsmarkt weer iets gegroeid
14 februari 2025
Ziekteverzuimpercentage uitzendbranche, 2015-2023
14 februari 2025
AI-geletterdheid van werknemers trainen: dat is nu verplicht
14 februari 2025
Aartsen (VDD) stelt kamervragen over kwalificatie zzp’er door Belastingdienst
14 februari 2025
Arbeidsmarkt iets krapper in het vierde kwartaal van 2024
14 februari 2025
Minder werknemers met flexibel contract
14 februari 2025
Werkloosheid voor het eerst sinds 1988 twee jaar op rij weinig veranderd
14 februari 2025
NBBU-directeur: “Overheid discrimineert uitzenders en detacheerders”
14 februari 2025
Aannemen van mensen uit de Banenafspraak wordt makkelijker
14 februari 2025
AWVN: Vier op de tien werkgevers vraagt zzp’ers om in loondienst te komen
14 februari 2025
Onderzoek: helft werkgevers stopt of vermindert inhuur zzp’er
13 februari 2025
Toch meer krimp voor Randstad-groep Nederland in vierde kwartaal
13 februari 2025
Zeven uitzendbureaus failliet in januari 2025
13 februari 2025
Minder startende zzp’ers, maar groei aantal professionals bij bureaus
13 februari 2025
Uitzenders en detacheerders tweederangs werkgever? ‘De overheid discrimineert’
13 februari 2025
Jongeren willen best meer werken, maar minder reistijd
13 februari 2025
Arbeidsinspectie: overtredingen bij uitzendbureaus en schoonmaakbedrijf
13 februari 2025
Kamer stemt in met vereenvoudiging Wet banenafspraak
12 februari 2025
Randstad merkt niet veel van handhaving schijnzelfstandigheid, resultaten daalden
12 februari 2025
UWV verwacht dat stijging faillissementen dit jaar afvlakt
12 februari 2025
Truc om uitzendkrachten gratis over te nemen, strandt in de rechtbank
12 februari 2025
Maatregelen misbruik van arbeidsmigranten, twijfel over handhaving
12 februari 2025
ABU over beleid arbeidsmigranten: ‘Stop met zwalkend beleid en symboolpolitiek’
12 februari 2025
HR-Adviseur
11 februari 2025
HR-Adviseur
11 februari 2025
Back Office medewerker Participatiewet
11 februari 2025
Strengere maatregelen tegen misstanden met arbeidsmigranten
11 februari 2025
Strengere regels zorgen voor zzp-exit, vooral in de zorg
11 februari 2025
Inclusief HR-beleid: woke of winstgevend?
11 februari 2025
Ontslag op staande voet: werkgever vaak financieel kwetsbaar
10 februari 2025
Personal assistant gewild door persoonlijke en sociale vaardigheden
10 februari 2025
8 misverstanden over de handhaving op schijnzelfstandigheid
10 februari 2025
Beleidsadviseur HR
8 februari 2025
Beleidsadviseur HR
8 februari 2025
Flexbranche in 2025: lichte groei verwacht van 1,5%
7 februari 2025
Je maakt wat mee in recruitment
7 februari 2025
Felle reacties uit de flexbranche op verbod inhoudingen voor huisvesting arbeidsmigranten
7 februari 2025
Kabinet beperkt looninhouding voor huisvesting arbeidsmigranten
7 februari 2025
Meer dan helft Oekraïense vluchtelingen in loondienst, meesten als uitzendkracht
7 februari 2025
Kabinet wil af van inhouding voor huisvesting op minimumloon
7 februari 2025
Johan Nijp (directeur Alertec Group): “Wij komen zelf van de werkvloer, spreken de taal van de klant” 

7 februari 2025
KVK: ​​Aantal zzp’ers daalt verder, gezondheidszorg opnieuw grootste afname
7 februari 2025
Kabinet: verbod op inhoudingen op het minimumloon voor huisvesting
6 februari 2025
Ondernemersvertrouwen daalt, maar zakelijk dienstverleners juist positief
6 februari 2025
Ggz-instellingen starten eigen uitzendbureau: ‘Van de Zorg, Voor de Zorg’
6 februari 2025
Onrust rondom uitzend- en softwarebedrijf JEX: rook, vuur of geen vuiltje aan de lucht?
6 februari 2025
Griepgolf treft werkvloer: hoe houd je het bedrijf draaiend?
6 februari 2025
Digitale collega helpt WIJ.ZORGEN bij selecteren sollicitanten
6 februari 2025
Tweede Kamer wil onderzoek naar verbod overnamefee detacheerders in onderwijs
5 februari 2025
ING: klein beetje groei voor flexbranche in 2025
5 februari 2025
Financiële druk op uitzendbureau JEX neemt toe: onzekerheid over voortbestaan
5 februari 2025
De juiste match maken binnen HR en recruitment? Gebruik deze zeven wetenschappelijk bewezen beïnvloedingsprincipes
5 februari 2025
Let op: Stuur belangrijke brieven niet zomaar naar de HR-berichtenbox
4 februari 2025
Nieuwe subsidie ‘Meer uren werkt’ moedigt uitbreiding werktijd aan
4 februari 2025
Impuls voor de opleiding bedrijfsartsen door innovaties
3 februari 2025
Nieuwe Belgische regering zet in op sectorale aanpak oneigenlijk gebruik flex
3 februari 2025
Lonen blijven niet achter bij inflatie, modaal groeit zelfs sneller
3 februari 2025
Wtta: kosten heet hangijzer, uitzenden wordt duurder
3 februari 2025
Advocaat Van Ladesteijn: “Vast minder vast verdient evenveel aandacht als flex minder flex”
3 februari 2025
ManpowerGroup Nederland herstelt in Q4 toch nog net niet
3 februari 2025
Bijna 6 op de 10 Oekraïense vluchtelingen in loondienst
3 februari 2025
Europese AI-verordening: Wat HR moet doen vanaf 2 februari 2025
3 februari 2025
Boetes voor illegale arbeid zijn nu hoger
1 februari 2025
Cohortonderzoek bijstandsuitstroom naar werk, 2021-2022
31 januari 2025
Arbeidsmarkt culturele en creatieve sector 2010-2024 Q3
31 januari 2025
Rechter legt Deliveroo-arrest uit, er is sprake van een arbeidsovereenkomst
31 januari 2025
Ondernemers vrezen mogelijke btw-verhoging
31 januari 2025
8 misverstanden over de handhaving op schijnzelfstandigheid
31 januari 2025
Nederland kent verzuimpiek: griep kostte vorig jaar bijna 4 miljard euro
31 januari 2025
Duurzame uitstroom bijstand en jongeren naar opleiding, Schagen, 2019-2022
31 januari 2025
Van Es start 1 februari als directeur bij Staffing Force
31 januari 2025
SRG-H Uitstroom Fase 3, verslagjaar 2023
30 januari 2025
Carrière Uitzendbureau en HappyNurse: ‘Samenwerking met een gouden randje’ 
30 januari 2025
Barometer Culturele Diversiteit Gemeente Helmond, 2023
30 januari 2025
Barometer Culturele Diversiteit Univé Services B.V., 2023
30 januari 2025
Kabinet wil arbeidsongeschiktheidsstelsel vereenvoudigen
30 januari 2025
Arbeidsinspectie kan hogere boetes opleggen bij illegale arbeid
30 januari 2025
Zzp’ers optimistisch over toekomst, maar kritisch op negatieve beeldvorming
30 januari 2025
Recruitmentbureau: “Kandidaten zoeken naar zekerheid en betekenisvol werk”
30 januari 2025
Afscheidsinterview Chris Heutink (Randstad) “Ambitie vertalen naar performance en altijd oog houden voor wat verbindt.”
30 januari 2025
Hogere boetes bij illegale arbeid voor malafide uitzendbureaus
29 januari 2025
Senior HR-Adviseur
29 januari 2025
Senior HR-Adviseur
29 januari 2025
Barometer Culturele Diversiteit Gemeente Eindhoven, september 2024
29 januari 2025
Meer dan helft zzp’ers bouwt geen pensioen op
29 januari 2025
Op locatie, hybride of remote
29 januari 2025
Onderzoek beleid schijnzelfstandigheid: werkgevers en zzp’ers snakken naar duidelijkheid en betere communicatie
29 januari 2025
Verbouwing van de WIA gaat nog voor de zomer van start
29 januari 2025
Woon-werkbalans naar arbeidsmarktregio, 2023
28 januari 2025
Beroepsbevolking naar arbeidsmarktregio, 2023
28 januari 2025
House of Covebo neemt Pro Industry over
28 januari 2025
Personeelstekort in kinderopvang zorgwekkend
28 januari 2025
Barometer Culturele Diversiteit Rabobank, oktober 2024
28 januari 2025
House of Covebo breidt uit met Pro Industry en Wolfram Chain
28 januari 2025
“Paniek over inlenersbeloning nergens voor nodig”
28 januari 2025
Minder vacatures in het onderwijs
28 januari 2025
‘Hervorm de arbeidsmarkt en voer leerplicht in voor werknemer’
28 januari 2025
Re-integratie en bijstand, 2024-Q2
28 januari 2025
Banen van werknemers naar arbeidsmarktregio en bedrijfstak, 2021-2023
27 januari 2025
Ziekteverzuim 2024 stabiel, maar grieppiek lijkt in aantocht
27 januari 2025
Ouders werken minder door tekort aan kinderopvang
27 januari 2025
ABU viert 64 jaar: bouwen aan waardevol uitzendwerk voor Nederland
27 januari 2025
Achtergrondkenmerken in- en uitstromers bijstand gemeente Groningen, 2023
27 januari 2025
Achtergrondkenmerken in- en uitstromers bijstand gemeente Groningen, 2022
27 januari 2025
Personeelstekort binnen de kinderopvang nijpend: ‘De opvang loopt tegen grenzen aan’
27 januari 2025
Projectsecretaris Openbare Werken
26 januari 2025
Management Assistent / Bestuurssecretaresse
26 januari 2025
HR Adviseur
24 januari 2025
HR Adviseur
24 januari 2025
Flexibiliteit in de knel? De impact van het opheffen van het handhavingsmoratorium
24 januari 2025
PageGroup zakt in Q4 verder weg in Nederland
24 januari 2025
Zelfstandigen naar arbeidsmarktregio, 2021 t/m 2023
23 januari 2025
Nieuwe wet uitzendbureaus: ministerie gaat cowboys zelf weren
23 januari 2025
Nieuwe wet en speciale toelatingseenheid voor streng toezicht op uitzendbureaus
23 januari 2025
Corporate Recruiter
23 januari 2025
Corporate Recruiter
23 januari 2025
Ministerie SZW gaan zelf eenheid opzetten voor toelastingsstelsel uitzendbureaus
23 januari 2025
Hoe bescherm je flexwerkers bij ongevallen op de werkvloer?
23 januari 2025
Passend laatste kwartaal voor uniek traag herstellende ABU Marktmonitor
23 januari 2025
Adviescollege: stop met nieuwe arbeidsmarktwetgeving die niets oplost
23 januari 2025
“De bekendheid van de vertrouwenspersoon in organisaties is aanzienlijk verbeterd”
23 januari 2025
Dít is de kortste route naar herstel
23 januari 2025