Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Voor gemeente Landsmeer zoekt pzSearch een HR-adviseur (interim) voor 4 maanden en 24 uur. Maximaal uurtarief is € 80,- (afhankelijk van kennis en ervaring)
Functiebeschrijving
Jij bent de schakel tussen het management en het HR-team. Je hoort wat er speelt bij het management en vertaalt dit naar concrete acties voor je team. Andersom deel je de input van je HR-collega’s met het management. Je adviseert verschillende leidinggevenden en je houdt het overzicht in het HR-team. Daarnaast help je met het afronden van de transitie naar HR21. Doordat de gemeente zo klein is, komt er van alles op je pad. Niet alleen het uitzetten van vacatures, maar ook hulp bij de accountantscontrole, een nieuwe lokale regeling die opgesteld moet worden en een complex verzuim casus.
Gevraagd
Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als HR-adviseur, waarvan minimaal 1 jaar bij een gemeentelijke instelling. Daarnaast heb je ervaring met HR21 vanuit de rol van HR-adviseur of HR-projectleider en kennis van en werkervaring met organisatie ontwikkeling. Werkervaring met het begeleiden van de overgang naar HR21 als HR-adviseur of HR-projectleider is een pre.
Geboden
Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van vier maanden. Verlenging is mogelijk. 24 uur per week. Startdatum: 13 juni 2022. Uurtarief: max. € 80,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten).
