Namens Gemeente Vijfheerenlanden zoekt PzSearch een HRM Adviseur.
Functiebeschrijving
Als HRM Adviseur bij de gemeente Vijfheerenlanden ben je verantwoordelijk voor het schakelen tussen tactisch en strategisch niveau, en draag je bij aan het behalen van organisatiedoelen. Je adviseert leidinggevenden, met name in het sociaal domein, over HRM-vraagstukken zoals het behouden van goed, gelukkig en gekwalificeerd personeel. Je begeleidt de HR21-onderhoudsronde en ontwikkelt en implementeert HRM-beleid en -instrumenten. Hierbij werk je zelfstandig, maar ook in nauwe samenwerking met collega’s en vanuit verbinding. Met een duidelijke visie op het vakgebied vertaal je deze naar passend advies en beleid, en zorg je voor een bijdrage aan de duurzame ontwikkeling van de organisatie.
Gevraagd
Wij zoeken een HRM Adviseur met minimaal 3 jaar werkervaring als HRM Adviseur in de afgelopen 5 jaar. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau en beschikt over aantoonbare kennis van wet- en regelgeving op het gebied van HRM en de CAO-gemeenten. Daarnaast heb je minimaal 5 jaar werkervaring als HRM Adviseur binnen een gemeentelijke instelling. Ervaring met HR21 is een must en dient duidelijk en concreet vermeld te worden in het cv. Je hebt sterke advies- en communicatieve vaardigheden, schakelt gemakkelijk tussen tactisch en strategisch niveau en kunt HR-beleid effectief ontwikkelen en implementeren.
Geboden
Via een aanbesteding wordt een uitdagende, tijdelijke functie aangeboden voor 30 uur per week. De startdatum is ZSM, voor de duur van 8 maanden, verlenging 2 maal 2 maanden. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring en bedraagt maximaal €7.000 - €7.500 bruto op basis van een 40-urige werkweek. Je kan solliciteren op deze vacature tot 25 februari 2025, 17:00.
Solliciteren
Heb jij belangstelling voor deze vacature, reageer dan direct en stuur ajb een recent cv, liefst met extra toelichting van relevante ervaring, naar Thibaut via thibaut@pzsearch.nl. Voor vragen kun je hem natuurlijk mailen.
