Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Voor een groot nutsbedrijf in Amsterdam zoekt pzSearch per 1 september een fulltime HR-manager.
Functiebeschrijving
De onderneming is volop in beweging en zoekt voor een periode van ten minste acht maanden een slagvaardige manager met ervaring in transities. Hij of zij is in staat zelfstandig, maar in samenspraak met directie en HR-professionals, een visie en strategie te formuleren om de gewenste veranderingen door te voeren, onder meer een verbetering van de interne dienstverlening en de implementatie van een nieuw HR-softwarepakket (Afas). Hij of zij is gesprekspartner voor de ondernemingsraad en de commissie arbeidsvoorwaarden.
Gevraagd
Gezocht wordt een ervaren HR-manager met bewezen succes in organisatie-transities. Academisch niveau, goed thuis in arbeidsrecht en WOR. Visie op de toekomst van HR (digitalisering, veranderingen arbeidsmarkt). Ten minste tien jaar ervaring in een vergelijkbare positie in het publieke domein. Ervaring als gesprekspartner OR en met de implementatie van HR-software, digitalisering en self service. De ideale kandidaat kan omgaan met weerstand, houdt het overzicht in een complexe en veranderende omgeving en is een verbinder bij uitstek.
Geboden
Geboden wordt een fulltime tijdelijke baan (36 uur). Starten per 1 september voor een periode van minimaal 8 maanden, mogelijk langer. Beloning conform de zwaarte van de functie. REAGEREN IS HELAAS NIET MEER MOGELIJK.
