Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Voor een landelijke innovatieve zorginstelling zoekt pzSearch een HR business partner voor 32-36 uur per week (vast dienstverband) in de regio Amsterdam. Bruto salaris min €3.289,- en max €4.799,-
Functiebeschrijving
Als HR business Partner hou jij je bezig met in onderwerpen als: hoe houden we medewerkers vitaal en bekwaam? Hoe zorgen we voor uitmuntend werkgeverschap en hoe zorgen we ervoor dat we mee blijven ontwikkelen en groeien met de ontwikkelingen die vanuit de organisatie en de maatschappij op ons afkomen? Je vervult een sleutelpositie in onze ontwikkeling naar zelforganisatie en je vertaalt en bewaakt de strategische doelen vanuit medewerkersperspectief met oog voor de context van het cluster.
Gevraagd
Jij beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring, hebt een hbo(+)/academische opleiding met een HR achtergrond en hebt affiniteit met de zorg. Jij kan hoofd- en bijzaken feilloos onderscheiden en bent in een heel dynamische werkomgeving de HR-rots in de branding die voortdurend prioriteiten weet te stellen. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en neemt initiatieven over de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid. Je bent flexibel in denken en in reizen en nieuwsgierig naar het primaire zorgproces.
Geboden
Een uitdagende functie, binnen een enthousiast team, waarin je mee kan denken en bouwen aan verdere ontwikkeling in de regio en participeert in (landelijke) HR-projecten. 32-36 uur per week. Bruto salaris min €3.289,- en max €4.799,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring. Uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag van 8,0% en een middelloon pensioenregeling. Daarnaast faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten en trainingen om bij te blijven en fris te blijven in je vak. Je werkt vooral vanuit de thuiswerkplek, maar spreekt ook regelmatig af op de servicekantoren (Amsterdam of Amersfoort) of de woonlocaties.
