Recruiter (interim)

Als recruiter biedt je ondersteuning aan een nog verder op te zetten grootschalige wervingscampagne. Je treedt op als business partner van Teammanager HR, Communicatie en Bestuurssecretariaat en ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitment proces van 14 vacatures waarbij het doel is deze uiterlijk het 2e kwartaal succesvol te hebben ingevuld. Daarnaast ben jij de persoon die in samenwerking met de collega’s van Communicatie en HR invulling geeft aan het nog verder te ontwikkelen arbeidsmarktcommunicatiestrategie dat bij ons nog in de kinderschoenen staat. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe en creatieve manieren om de arbeidsmarkt te benaderen. Je spart en netwerkt met teammanagers, directie, collega's van communicatie en HR. Als professional in jouw vak breng je de uitvraag helder in kaart door gerichte vragen te stellen. Je laat zowel verbaal als non-verbaal binnen onze organisatie jouw stem horen als het gaat om het recruitmentproces.