Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Voor Gelre Ziekenhuizen zoekt pzSearch een senior recruiter (interim).
Functiebeschrijving
Je krijgt een grote verantwoordelijkheid om bij te dragen aan de ambitieuze agenda van team recruitment binnen Gelre ziekenhuizen. Samen met de andere recruitment professionals, de HR Business Partners, de afdeling Communicatie en het management zorg je voor een constante instroom van talenten. Je bent meewerkend voorman/vrouw. Verder stel je rapportages op en je houdt continu oog voor verbeteropties. Je hebt oog voor de nieuwste recruitmentontwikkelingen, adviseert hierover ook aan het team en je draagt zorg voor een duurzame/ deelbare uitwerking ervan voor de collega’s. Tevens houd je je bezig met de positionering van recruitment binnen de organisatie en de optimalisatie van de huidige processen. Daarnaast draag je de verantwoordelijkheid voor jouw eigen portefeuille en de doorontwikkeling van het traineeship voor arts assistenten. Tot slot heb je veel contact met leidinggevenden in het ziekenhuis, minder met de kandidaten. Dit heeft te maken met het feit dat Gelre Ziekenhuizen momenteel in een overgang van het ene recruitmentsysteem naar het andere systeem zit.
Gevraagd
Gezocht wordt een kandidaat (HBO) met minimaal vijf jaar ervaring als senior/ lead recruiter. Bij voorkeur heb je deze ervaring opgedaan in een ziekenhuis en/of zorginstelling in de afgelopen tien jaar. Verder heb je leidinggevende/ aansturende werkervaring. Je beschikt over een professionele attitude, uitstekende communicatieve vaardigheden, leidinggevende kwaliteiten en je hebt gevoel voor commercie, marketing en strategie. Tevens kan je goed plannen en organiseren. Begrippen als employer branding, employee experience, data gedreven recruitment, reporting, jobmarketing, heb je al eerder in de praktijk gebracht. Bovendien werk je tactisch en operationeel. Daarnaast ben je een echte coach voor het recruitmentteam/ HR collega’s en je staat stevig in je schoenen.
Geboden
Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van drie maanden (interim). Verlenging is eventueel mogelijk. 24 uur per week. Startdatum: 21 juni 2021. 'Bring your own device' is van toepassing (laptop en telefoon). Tarief in overleg.
Solliciteren
Heb jij belangstelling voor deze baan, reageer dan direct en stuur ajb een recent cv en motivatie mee naar solliciteren@pzsearch.nl.