Het inlenersbeloningsartikel in de cao voor uitzendkrachten gaat volledig op de schop. Vanaf 1 januari 2026 moeten uitzendkrachten het volledige arbeidsvoorwaardenpakket van een gelijkgestelde vaste medewerker krijgen. Een ingrijpende wijziging die grote gevolgen heeft voor zowel uitzendbureaus als inleners, waarschuwt Martijn Remmelzwaal, partner bij Experts in Flex en adviseur bij Brightmine. Volledige gelijkstelling “Het hele [...]
Het bericht Adviseur Martijn Remmelzwaal: ‘Geef de nieuwe cao direct prioriteit’ verscheen eerst op Flexmarkt.